Каждый, кто долгие годы честно отработал, может столкнуться с неожиданной проблемой при выходе на пенсию: пропажа значительной части трудового стажа. Ситуация усугубляется тем, что многие пенсионеры даже не осознают, что их стаж не учтен, и сталкиваются с этим лишь на этапе получения пенсии.
Что скрывает Социальный фонд?
При подаче документов на пенсию многие сталкиваются с предложением согласиться на расчет выплат на основе данных Социального фонда. На первый взгляд, это кажется разумным. Однако, большинство записей о трудовом стаже хранятся в фонде лишь начиная с 2002 года, в то время как предшествующие данные, в том числе записи с советских времен, часто теряются или остаются неточными.
Причины потери стажа от 2002 года
Одна из главных причин это неаккуратность при переводе данных на новую систему учета. Множество архивов, документов и даже предприятий, существовавших раньше, исчезли без следа. Это ведет к парадоксальной ситуации, когда у трудившегося человека отсутствует возможность подтвердить свой трудовой стаж из-за утраты важных документов.
Негативнее всего с этой ситуацией столкнулись:
- Лица, работавшие в 80-х и 90-х годах в несуществующих предприятиях;
- Сотрудники, часто меняющие работу в период перестройки;
- Люди, работающие в небольших городах или сельской местности, где учет велся неформально;
- Те, кто не сохранили трудовые книжки или потеряли их при переездах.
Восстановление потерянного стажа
Хотя восстановить утраченный стаж можно, это требует времени и сил. Пенсионерам необходимо собирать справки, писать запросы в архивы, искать свидетелей, что может быть особенно сложным для тех, кому за 60.
К счастью, существует пособие под названием «Пенсия от А до Я», в котором описаны шаги по восстановлению стажа. В этой книге приведен необходимый список документов и формулировки для запросов, понятные каждому желающему. Цена доступа к информации всего 250 рублей, что позволяет каждому пенсионеру получить необходимые знания.
